Ancora meno di due mesi di tempo per rientrare nel limite del 20% delle assunzioni a termine, poi chi non sarà in regola dovrà rinunciare alle agevolazioni. E’ quanto stabilisce il Jobs Act in merito alla concessione sull’anno 2015 dei contratti a tempo determinato.... Mentre il disegno di legge della riforma del lavoro si appresta a conoscere le modifiche alla Camera dei deputati, dopo la faticosa approvazione – con voto di fiducia – al Senato, diventano effettive alcune disposizioni contenute nella “prima parte” del Jobs Act , quella inserita nel decreto 34/2014, convertito nella legge 78 della scorsa primavera. A precisare tempi e modalità di adempimento, la circolare 18 del ministero del Lavoro.
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